The posting, in Octopus Energy's own words
archived Oct 16, 2026Tu as envie de travailler dans un environnement bienveillant qui avance vite ? 5ème fournisseur français en 10 ans, Octopus Energy est un fournisseur d’énergies renouvelables qui agit comme un véritable fer de lance pour la révolution électro tech. Comment on fait ? On ne peut pas révolutionner le monde en travaillant comme tout le monde On essaye de ne pas trop se prendre la tête, ici on évolue dans un environnement sans trop de process ni trop de règles. Le plus important, ce n’est pas seulement de suivre le mouvement, mais de le créer. On ne veut pas créer des clones d’entreprise. On te veut toi, avec tes talents, tes perspectives et tes compétences uniques.
Tes missions
Gross margin et comptabilité énergie Piloter la comptabilisation mensuelle des flux de marge brute (achats d’énergie, acheminement, ventes facturées et non facturées) et en produire une analyse critique : variations, écarts, leviers Fiabiliser le cut-off et les estimations de fin de mois (factures à établir, énergie livrée non facturée, provisions), en lien avec les équipes opérationnelles et facturation Justifier et documenter les comptes de ton périmètre, et traiter les anomalies jusqu’à leur résolution définitive Fiscalité énergie et TVA Établir, contrôler et déposer les déclarations de TVA (CA3) ainsi que les accises sur l’électricité et le gaz naturel et la CTA Établir les déclarations d’échanges de biens (EMEBI) sur les flux intra-UE Être l’interlocuteur·trice de référence sur les questions fiscales du périmètre : analyser les cas nouveaux (offres commerciales, programmes de fidélité, nouveaux produits), formaliser une position et la challenger avec nos conseils externes Contribuer à la mise en conformité avec la réforme de la facturation électronique et du e-reporting Supervision et contrôle Superviser et contrôler les opérations de la comptabilité fournisseurs, et contribuer à l’amélioration de la chaîne d’automatisation (NetSuite, Rossum) Être l’interlocuteur·trice des commissaires aux comptes et des auditeurs sur ton périmètre : préparation des justificatifs, réponses aux demandes, suivi des recommandations Structuration et amélioration continue Identifier les points de friction dans les clôtures et les process, proposer des solutions et les mettre en œuvre Raccourcir et fiabiliser les clôtures mensuelles post-migration NetSuite Rédiger et maintenir la documentation des process et des contrôles Être moteur·trice dans le déploiement de l’IA et de l’automatisation au sein de la Finance
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De ton arrivée à 3 mois :
Prendre en main NetSuite, Rossum et comprendre les flux entre l’ERP et les systèmes de facturation et de back-office Comprendre les mécanismes du marché de l’énergie et la construction de la gross margin Réaliser tes premières clôtures et déclarations en binôme, et livrer un premier diagnostic des fragilités de ton périmètre
De 4 à 6 mois :
Être pleinement autonome sur les clôtures, l’analyse de marge et l’ensemble des déclarations fiscales Être l’interlocuteur·trice de référence sur la fiscalité énergie, en interne comme vis-à-vis des CAC et conseils Avoir porté au moins une amélioration concrète et mesurable (process, contrôle, automatisation)
Au-delà de 6 mois :
Être force de proposition sur la feuille de route Finance et accompagner la montée en compétences de l’équipe sur ton périmètre
Ce poste est fait pour toi si
Tu es diplômé·e d’un DSCG, DCG, d’un master CCA ou équivalent, avec 4 à 7 ans d’expérience en comptabilité et fiscalité, idéalement avec un passage en cabinet d’audit ou d’expertise suivi d’une expérience en entreprise Tu as une solide maîtrise de la TVA et, idéalement, des accises énergétiques ; une expérience dans l’énergie, les utilities ou un secteur à fort volume de facturation est un vrai plus Tu es habitué·e aux clôtures mensuelles exigeantes et aux échanges avec les commissaires aux comptes Tu es très à l’aise avec la donnée : Excel avancé (TCD, XLOOKUP, Power Query), analyse de gros volumes ; une appétence pour l’automatisation et les outils d’IA est appréciée Tu as une bonne connaissance des ERP (NetSuite apprécié) et l'expérience d’un projet de migration ou de refonte de process souhaitée Tu maitrises le Français et l'Anglais professionnel (niveau B2-C1): tu échangeras régulièrement avec les équipes du groupe au Royaume-Uni
Ce qui fera la différence :
Tu es un·e vrai problem solver : face à un écart inexpliqué, tu ne te contentes pas de le corriger, tu remontes à la cause et tu fais en sorte qu’il ne se reproduise pas Tu es à l’aise dans un environnement en construction, où tout n’est pas encore documenté, et tu aimes structurer Tu es autonome, rigoureux·se et capable de prioriser dans un contexte qui bouge vite Tu sais vulgariser des sujets techniques et travailler avec des interlocuteurs non financiers (opérations, facturation, IT)